Gesher (Israeli educational organisation)

From Powerbase
Jump to navigation Jump to search

Jerusalem-based Israeli educational non-profit association whose "Gesher Institute for the Security Forces" runs workshops, study days and education weeks for Israel Defense Forces units, commanders and reservists

Gesher (גשר – מפעלים חינוכיים)

Type Israeli registered non-profit association (amuta)
Founded 1970
Founder(s) Daniel Tropper
Registration ID 580054062 (Israeli register of associations)
Headquarters Herzog 75, Jerusalem
Location Israel
Services Dialogue and education programmes for youth, teachers, leaders, and Israeli soldiers, commanders and reservists
Key people Daniel Tropper (president and founder); Orit Adato (chair)
Website gesher.co.il
This page is about the Israeli organisation. For the Gateshead charity of the same name see Gesher; for its London fundraising charity see British Friends of Gesher; for the London school see Gesher School.

Gesher (Hebrew: גשר, "bridge"; in full גשר – מפעלים חינוכיים, "Gesher – Educational Enterprises") is an Israeli non-profit association, registered number 580054062, based at Herzog 75, Jerusalem.[1] It was founded by Rabbi Dr Daniel Tropper, whom its website calls its "נשיא ומייסד" (president and founder).[2] Its chair is Orit Adato, described on the website as "יו"ר גשר | רב גונדר בדימוס ותא"ל מיל." (Chair of Gesher; retired Rav-Gondar and Brigadier General, reserves).[2]

Gesher runs encounter programmes between religious, secular, traditional and Haredi Jewish Israelis. Its website lists "חיילים ומפקדים" (soldiers and commanders) among its audiences, alongside youth, teachers, students and media workers.[2] Since 2000 it has worked inside the Israel Defense Forces (IDF), and it now runs this work through a unit it calls "מכון גשר לכוחות הביטחון" (the Gesher Institute for the Security Forces). Of the 22 programmes listed on its website in October 2026, eight are for the IDF and the security forces.[3][4][5] Its main UK funder is the London charity British Friends of Gesher, whose trustees' reports for 2016/17 to 2018/19 described Gesher's IDF officer training.[6]

Work with the Israel Defense Forces and security forces

How Gesher describes the work

Gesher's home page has a section headed "לכוחות הבטחון" (For the security forces), which reads in full: "מחזקים את הלכידות והמשמעות בצה״ל ובמערכי הביטחון באמצעות סדנאות דיאלוג מותאמות." (We strengthen cohesion and meaning in the IDF and the security establishment through tailored dialogue workshops.)[1] The home page also lists "ימי עיון לכוחות הביטחון" (study days for the security forces) among its activities. It welcomes new facilitators who will work "בבתי ספר, בחדרי מורים, בכוחות הביטחון, בין מילואימניקים, במכינות, במרכזי נוער ועוד" (in schools, staff rooms, the security forces, among reservists, in pre-military academies, youth centres and more).[1]

The security-forces page is headed "גשר לכוחות הביטחון, מצמיחים הנהגה קשובה" (Gesher for the security forces: growing attentive leadership). It states:[5]

  • "מכון גשר לכוחות הביטחון פועל לחיזוק החוסן של יחידות, מתוך הבנה שהוא נשען על שלושה מרכיבים משלימים: האדם, הקבוצה והפיקוד. המכון מחזק תחושת שליחות, בונה אמון ולכידות, ומפתח מנהיגות ופיקוד בקרב מפקדים. מתוך כך, ניתנים כלים לפיקוד קשוב, המסוגל להתמודד עם המגוון האנושי והחברתי שמרכיב את היחידה, ולהפוך אותו לכוח מחבר."
    (The Gesher Institute for the Security Forces works to strengthen the resilience of units, on the understanding that resilience rests on three complementary components: the individual, the group and the command. The institute strengthens a sense of mission, builds trust and cohesion, and develops leadership and command among commanders. It gives tools for attentive command that can handle the human and social diversity of the unit and turn it into a unifying force.)
  • "מכון גשר לכוחות הביטחון פועל לחיזוק החוסן של יחידות צבאיות באמצעות סדנאות חווייתיות ומעשיות המתקיימות ביחידות, ומותאמות לאתגרים הפיקודיים והחברתיים בשטח. הסדנאות מעניקות למפקדים ולחיילים כלים לפיקוד קשוב, לניהול שיח מורכב, ולחיזוק התקשורת הבין־אישית והלכידות היחידתית."
    (The Gesher Institute for the Security Forces works to strengthen the resilience of military units through experiential and practical workshops held in the units and adapted to the command and social challenges in the field. The workshops give commanders and soldiers tools for attentive command, for managing complex discussion, and for strengthening interpersonal communication and unit cohesion.)
  • "בנוסף, המכון מקיים תהליכים לעיבוד חוויות שירות ולחימה, ומטמיע שגרות של שיח פיקודי ערכי ומשמעותי. תהליכים אלו תורמים לבניית יחידות מגובשות, מבוססות אמון, אחריות ותחושת שליחות משותפת. כך מסייע מכון גשר למפקדים וליחידות לא רק להוביל משימות – אלא לבנות צוותים חזקים, מלוכדים ובעלי תחושת משמעות."
    (In addition, the institute runs processes for working through experiences of service and combat, and builds in routines of values-based and meaningful command discussion. These processes help build cohesive units based on trust, responsibility and a shared sense of mission. In this way the Gesher Institute helps commanders and units not only to lead missions but to build strong, united teams with a sense of meaning.)

The programmes

The page lists seven programmes under the heading "התוכניות של מכון גשר לכוחות הבטחון" (The programmes of the Gesher Institute for the Security Forces).[5] Each programme page names "עדי סיאני, מובילת כוחות הביטחון" (Adi Siani, lead for the security forces) as the contact. Several of the programmes refer to "התקופה" (the period) and "המלחמה" (the war). The pages were online, and were archived, in 2026, during the genocide in Gaza.

Programmes of the Gesher Institute for the Security Forces, as described by Gesher (October 2026)
Programme Gesher's description (Hebrew, verbatim) English translation Testimonial quoted by Gesher Price per group
בין הבית למילואים (Between home and reserve duty)[7] "יום העיון נועד לאפשר לחיילי ומפקדי המילואים לעצור לרגע, להתבונן בתפקידם בתקופה המורכבת וליצור מרחב של שיח, עיבוד וחיזוק תחושת השותפות." Aims: "עיסוק במעברים בין הבית למילואים; חיזוק החוסן האישי; הגברת תחושת השליחות והאחריות". Listed as "עיבוד ליחידות מילואים". The study day lets reserve soldiers and commanders stop for a moment, reflect on their role in this complex period, and make space for discussion, processing and a stronger sense of partnership. Aims: dealing with the transitions between home and reserve duty; strengthening personal resilience; increasing the sense of mission and responsibility. Listed as "processing for reserve units". "ח', מילואימניק חטיבת כרמלי" (a reservist in the Carmeli Brigade); "י', מילואימניק בחטיבה 55" (a reservist in the 55th Brigade). The second says: "שיבואו לראות את צהל ואת אנשי המילואים" (let them come and see the IDF and the reservists). ₪2,000
דיאלוג ישראלי (Israeli Dialogue)[8] "סדנה זו הינה סדנה חווייתית להיכרות עם החברה החרדית, המשלבת עבודת הכנה, מפגש אישי עם נציג חרדי ועיבוד משותף של החוויה." "הסדנה לוותה במחקר של אוניברסיטת תל אביב". Aim: "היכרות עם המגזר החרדי לאור אתגרי השעה". An experiential workshop to get to know Haredi society, combining preparation, a personal meeting with a Haredi representative and joint processing of the experience. "The workshop was accompanied by research by Tel Aviv University." Aim: getting to know the Haredi sector in light of the challenges of the hour. "ג', חייל בגולני" (a soldier in the Golani Brigade) ₪2,000 per group per day, including travel
המפקד הישראלי (The Israeli commander)[9] "לצה״ל מתגייסים אזרחים מקבוצות שונות בחברה הישראלית- יהודים, מיעוטים, גברים ונשים. המגוון ביחידות יוצר מפגש יומיומי בין חיילים שלא היו נפגשים אחרת, ולכן למפקד יש תפקיד משמעותי בהתמודדות ובהובלת שונות זו." Aims include "חיזוק דמות 'המפקד המחנך'". The security-forces page summarises it as "מפגשי מפקדים לעיבוד חוויות השירות וחיזוק הלכידות החברתית בצל המלחמה."[5] Citizens from different groups in Israeli society enlist in the IDF: Jews, minorities, men and women. Diversity in the units creates daily encounters between soldiers who would not otherwise meet, so the commander has a significant role in handling and leading this difference. Aims include strengthening the figure of "the educator commander". Summary: "meetings of commanders to process service experiences and strengthen social cohesion in the shadow of the war." "מ"מ באיו"ש" (a platoon commander in "Judea and Samaria", the Israeli term for the occupied West Bank) ₪2,000 per group per day
כלים לניהול שיח למפקד (Discussion-management tools for the commander)[10] "סדנה המעניקה כלים לניהול שיח פיקודי מורכב, שיחזקו את יכולות ההובלה, ההקשבה והעבודה הבין־אישית של המפקדים בשטח." The tools are for use "בעבודה עם החיילים שלהם, עם קולגות ועם דרג ממונה" and strengthen "'המפקד המחנך' בניהול שיח פיקודי מורכב לאור אתגרי השעה". A workshop giving tools for managing complex command discussion, to strengthen the leadership, listening and interpersonal skills of commanders in the field. The tools are for use "in work with their soldiers, with colleagues and with the superior echelon", and strengthen "'the educator commander' in managing complex command discussion in light of the challenges of the hour". "ר', מפק"צ בבה"ד 1" (a team commander at Bahad 1, the IDF officers' school) ₪2,500
לכידות ציוותית (Team cohesion)[11] "סדנה חווייתית זו משלבת פעילות ODT ותהליך קבוצתי מונחה, במטרה להעמיק את ההיכרות בין המשתתפים, לחזק את הלכידות הצוותית ולאפשר שיח פתוח על אתגרי התקופה והחוויה המשותפת." "במהלך הסדנה יעברו החיילים והמפקדים רצף פעילויות דינמי". Aim: "הגברת החוסן הציוותי לאור התקופה". This experiential workshop combines outdoor (ODT) activity and a facilitated group process, to deepen acquaintance between participants, strengthen team cohesion and allow open discussion of the challenges of the period and the shared experience. "During the workshop the soldiers and commanders will go through a dynamic series of activities." Aim: increasing team resilience in light of the period. "מ"מ באיו"ש" (a platoon commander in "Judea and Samaria", the occupied West Bank) not stated
משיב הרוח (Mashiv HaRuach)[12] "סדנה זו נועדה ליצור מרחב בטוח ומשמעותי לעיבוד חוויות, תחושות ואתגרי התקופה, מתוך מטרה לאפשר חידוש כוחות וחיזוק החוסן האישי והפיקודי של המשתתפים." It gives "למפקדים מקום לפורקן, שיתוף ועיבוד של חוויות מהשירות, לצד חיזוק המשאבים הפנימיים והיערכות מחודשת לאתגרים הפיקודיים שבהמשך הדרך". Aims include "חיזוק החיבור למשימה ולתפקיד". This workshop creates a safe and meaningful space for processing the experiences, feelings and challenges of the period, so that participants can renew their strength and reinforce their personal and command resilience. It gives "commanders a place for release, sharing and processing of experiences from their service, alongside strengthening inner resources and renewed preparation for the command challenges ahead". Aims include strengthening the connection to the mission and the role. "מ"מ באיו"ש" (a platoon commander in "Judea and Samaria", the occupied West Bank) ₪2,000 per group per day
סדרות חינוך (Education series)[13] "סדרת החינוך נועדה להעמיק את ההיכרות עם החברה הישראלית על גווניה, ולחזק את זהותם ותפקידם של המפקדים כמובילי דרך בשטח." The security-forces page calls it "שבוע מפגש ועיסוק בזהות ובחברה הישראלית".[5] Aims: "חשיפה והכרות עם מגוון אוכלוסיות בחברה הישראלית; גיבוש תפיסת 'המפקד המחנך'; הבנת עומק הקשר בין צה"ל לחברה הישראלית; מתן כלים למפקדים לפיקוד קשוב". The education series deepens acquaintance with the many shades of Israeli society, and strengthens commanders' identity and role as leaders in the field. Described as "a week of encounter and engagement with identity and Israeli society". Aims: exposure to the range of populations in Israeli society; forming the concept of "the educator commander"; understanding the depth of the connection between the IDF and Israeli society; giving commanders tools for attentive command. "ר', חניך בקורס פ"ים חיל הים" (a trainee on the Israeli Navy's naval officers' course) not stated

IDF delegations to the Diaspora

An eighth military programme is listed under Gesher's leadership institute rather than the security-forces institute: "משלחות צה"ל לתפוצות – כל ישראל ערבים זה בזה" (IDF delegations to the Diaspora – All Israel are responsible for one another).[14] Gesher describes it as follows:

  • ""כל ישראל ערבים זה בזה", הוא מיזם ייחודי של מכון גשר למנהיגות יחד עם חיל החינוך והנוער בצה"ל, מנהלת עמ"י,  ומשרד התפוצות המפגיש קצינים בדרגות רס"ן מכלל יחידות הצבא עם קהילות יהודיות בתפוצות, במטרה להעמיק את תחושת השייכות והחיבור בין חלקי העם היהודי בארץ ובעולם."
    ("All Israel are responsible for one another" is a unique project of the Gesher Leadership Institute together with the IDF Education and Youth Corps, the Am"I directorate and the Ministry of Diaspora Affairs, which brings together officers of the rank of major from all army units with Jewish communities in the Diaspora, in order to deepen the sense of belonging and connection between the parts of the Jewish people in Israel and around the world.)
  • "תכנית המיזם מבוססת על ההבנה כי צה"ל – כצבא העם היהודי – נושא באחריות ערכית וחינוכית לחיזוק הקשר בין מדינת ישראל לבין העם היהודי כולו. המפגש הישיר, האותנטי והבלתי אמצעי עם קהילות יהודיות מעבר לים גם תורם ומעצים בקרב המשתתפים את תחושת השליחות והמשמעות שבשירותם הצבאי, ומחדד את תפקידם כמפקדים וכמחנכים בדור העתיד של הפיקוד הבכיר בצה"ל."
    (The project is based on the understanding that the IDF – as the army of the Jewish people – bears a values-based and educational responsibility for strengthening the bond between the State of Israel and the whole Jewish people. The direct, authentic and unmediated encounter with Jewish communities overseas also strengthens among the participants the sense of mission and meaning in their military service, and sharpens their role as commanders and educators in the future generation of the IDF's senior command.)
  • "המשלחות מורכבות–מקצינים בדרגת רב-סרן מכלל גזרות הצבא – המהווים את דור העתיד של הפיקוד בצה"ל. הם נבחרים בקפידה על בסיס מקצועיותם, ערכיהם ורצונם להעמיק את זהותם האישית והלאומית."
    (The delegations are made up of officers of the rank of major from all sectors of the army, who form the future generation of command in the IDF. They are carefully selected on the basis of their professionalism, their values and their wish to deepen their personal and national identity.)

The page says that the trip lasts about a week and includes meetings with the "שגריר, קונסול, נספח צבאי" (ambassador, consul, military attaché).[14] Gesher states that it set up the Am"I directorate in cooperation with the Ministry of Diaspora Affairs.[2]

History of the work with the IDF

Gesher's timeline gives the year 2000 as "תחילת הפעילות בצה"ל" (the start of activity in the IDF): "השקת שיתוף פעולה עם צה"ל. הובלת סדרות חינוך (סד"חים), ימים בבה"ד 1 וימי עיון למפקדים ולחיילים, במטרה לחזק את הלכידות וההיכרות עם גווני החברה הישראלית." (Launch of cooperation with the IDF. Leading education series (sadachim), days at Bahad 1 and study days for commanders and soldiers, in order to strengthen cohesion and acquaintance with the shades of Israeli society.)[4]

In October 2019 Gesher's website had a section headed "גשר לכוחות הבטחון" (Gesher for the Security Forces), with a page on study days for Haredi soldiers; the same page was online in November 2023. It says that since the November 2013 intake the IDF, led by its Education Corps, has held a preparation week for Haredi recruits "בו "גשר" לוקחת חלק" (in which Gesher takes part), and that "המטרה המרכזית של ימי העיון היא חיזוק תחושת המוכנות, ההזדהות והשייכות לשירות בצבא ההגנה לישראל, שהוא צבא במדינה יהודית ודמוקרטית" (the main aim of the study days is to strengthen the sense of readiness, identification and belonging to service in the Israel Defense Forces, which is an army in a Jewish and democratic state).[15][16]

How Gesher's UK funder described the work

British Friends of Gesher listed the officer training among "the following programmes" for which it raised funds in the UK. Its trustees' report for 2016/17 lists "Israel Defence Forces officer's training course; working with over six thousand officer soldiers annually, essentially the future leadership of Israel, to train them to lead soldiers who will be very different to themselves and from many different backgrounds."[6] The reports for 2017/18 and 2018/19 state: "Gesher continues to work with the IDF and train over 6,000 officers annually on how to lead others different than they are. These are the future leaders of Israel."[17][18] Its report for 2021/22 describes a programme run with the Jewish Agency for students in "pre-army academies".[19] The full quotations are on the British Friends of Gesher page.

The charity's later reports do not mention the IDF. The report for 2020/21 describes Gesher's new Am"I programme "to strengthen the relationship between Israelis and Jews in the Diaspora".[20] The reports for 2022/23, 2023/24 and 2024/25 each say only that the charity "has continued to raise awareness and funds in the UK to support Gesher in Israel, including the Israeli Dialogue project".[21][22][23] Gesher uses the name "Israeli Dialogue" both for a schools project[24] and for one of the programmes of its security-forces institute.[8] The reports do not say which was supported.

The charity's grants to Gesher are paid from unrestricted funds, apart from £500 in 2023/24 from a restricted fund whose purpose is not stated. Its accounting policy states: "Unrestricted funds can be used in accordance with the charitable objectives at the discretion of the trustees."[23] The accounts record no conditions on the grants.[22]

Leadership from the security sector

On the "About" page, chair Orit Adato writes: "הצטרפתי להנהלת גשר לפני כעשר שנים, מתוך תובנה לאחר קרוב ל-30 שנות שירות במגזר הביטחוני בהן נחשפתי לחברה הישראלית על עוצמותיה וחולשותיה, כי המרכיב החשוב ביותר בביטחון הלאומי שלנו במדינת ישראל הוא החוסן החברתי." (I joined Gesher's management about ten years ago. After nearly 30 years of service in the security sector, in which I was exposed to Israeli society in its strengths and weaknesses, I had come to understand that the most important component of our national security in the State of Israel is social resilience.)[2] The same page states: "החוסן החברתי הוא המרכיב החשוב ביותר בביטחון הלאומי שלנו" (social resilience is the most important component of our national security).[2]

Civilian programmes

Gesher's list of programme pages names 22 programmes. Eight are military: the seven programmes of the Gesher Institute for the Security Forces and the IDF delegations to the Diaspora. The other 14 are civilian:[3]

  • "גשר לסמינרים" (Gesher for seminaries)
  • "ריטריט הקשבה לסטודנטים" (listening retreat for students)
  • "ימי עיון וסיורים לחברות וארגונים" (study days and tours for companies and organisations)
  • "קורסי הנחיית קבוצות למוסדות אקדמיים" (group-facilitation courses for academic institutions)
  • "קורס תהודה" (Tehuda course)
  • "הכנה לתעסוקה לחברה חרדית" (employment preparation for Haredi society)
  • "הקונגרס היהודי-ציוני לנוער" (Jewish-Zionist Youth Congress)
  • "גרעיני אודי" (Udi groups)
  • "קהילות מחוברות" (Connected communities)
  • "גוונים ביהדות" (Shades of Judaism)
  • "יוצרים שיח חדש" (Creating a new discourse (You Turn))
  • "תוכנית אופיר" (Ofir Program)
  • "יום עיון חברה ישראלית" (Israeli society study day)
  • "גשר עולמי" (Global Gesher, with Keren Kayemeth LeIsrael)

This is a count of programmes, not of spending. Gesher's published material does not show how its spending is divided between them.

Other activity

  • Kfar Etzion. Gesher dates its founding to a seminar in 1970 held "בתוך מבנים ירדניים נטושים בכפר עציון" (inside abandoned Jordanian buildings in Kfar Etzion), a settlement in the occupied West Bank.[2] The Jewish Telegraphic Agency described the same retreat as held "at Kibbutz Kfar Etzion, south of Jerusalem in the West Bank".[25]
  • Israeli government. Gesher states that it worked "בשיתוף פעולה עם משרד התפוצות והקמנו את מנהלת עמ"י" (in cooperation with the Ministry of Diaspora Affairs, and we set up the Am"I directorate).[2] Israeli budget records list government support and contracts for Gesher from the Ministries of Education, Diaspora Affairs, Foreign Affairs, Religious Services, Settlement and National Missions and Finance, the Prime Minister's Office, and a 2015 Israel Prison Service contract for staff workshops. They list no payment from the Ministry of Defence; defence procurement is largely not published in these records.[26] Gesher reported income of ₪22,836,267 and 148 employees for 2024.[27]

UK funding

  • British Friends of Gesher (charity 291846) states in its accounts that its grants "relate to grants made to Gesher, an educational organisation in Israel".[6] The grants in its accounts for the ten years to 5 April 2025 total £1,276,491; the yearly figures are on the British Friends of Gesher page.

See also

External links

Notes

  1. ↑ 1.0 1.1 1.2 Gesher, גשר - מפעלים חינוכיים (home page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 28 October 2026.
  2. ↑ 2.0 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 Gesher, אודות גשר (About Gesher, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 June 2026.
  3. ↑ 3.0 3.1 Gesher, programs-sitemap.xml (list of programme pages) gesher.co.il, accessed 28 October 2026. The list has 23 entries; "Ofir Program" and "תוכנית אופיר" are the English and Hebrew pages of one programme.
  4. ↑ 4.0 4.1 Gesher, המסע שלנו (Our journey, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 June 2026.
  5. ↑ 5.0 5.1 5.2 5.3 5.4 Gesher, כוחות הבטחון – גשר לכוחות הביטחון, מצמיחים הנהגה קשובה (Security forces, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 4 October 2026.
  6. ↑ 6.0 6.1 6.2 British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2017 Charity Commission register, archived by the UK Government Web Archive on 4 January 2020, accessed 28 October 2026.
  7. ↑ Gesher, בין הבית למילואים (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 May 2026.
  8. ↑ 8.0 8.1 Gesher, דיאלוג ישראלי (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 May 2026.
  9. ↑ Gesher, המפקד הישראלי (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 May 2026.
  10. ↑ Gesher, כלים לניהול שיח למפקד (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 28 October 2026.
  11. ↑ Gesher, לכידות ציוותית (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 May 2026.
  12. ↑ Gesher, משיב הרוח (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 May 2026.
  13. ↑ Gesher, סדרות חינוך (programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 14 May 2026.
  14. ↑ 14.0 14.1 Gesher, משלחות צה"ל לתפוצות – כל ישראל ערבים זה בזה (IDF delegations to the Diaspora – All Israel are responsible for one another; programme page, in Hebrew) gesher.co.il, accessed 28 October 2026; archived copy, 29 April 2026.
  15. ↑ Gesher, סד"ח לחיילים חרדים (Study days for Haredi soldiers, in the section "גשר לכוחות הבטחון", Gesher for the Security Forces; in Hebrew) gesher.co.il, archived copy, 19 October 2019, accessed 28 October 2026.
  16. ↑ Gesher, סד"ח לחיילים חרדים (Study days for Haredi soldiers, in Hebrew) gesher.co.il, archived copy, 29 November 2023, accessed 28 October 2026.
  17. ↑ British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2018 Charity Commission register, archived by the UK Government Web Archive on 4 January 2020, accessed 28 October 2026.
  18. ↑ British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2019 Charity Commission register, archived by the UK Government Web Archive on 4 January 2020, accessed 28 October 2026.
  19. ↑ British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2022 Charity Commission register, archived by the Wayback Machine on 25 October 2026, accessed 28 October 2026.
  20. ↑ British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2021 Charity Commission register, accessed 28 October 2026.
  21. ↑ British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2023 Charity Commission register, accessed 28 October 2026.
  22. ↑ 22.0 22.1 British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2024 Charity Commission register, archived by the Wayback Machine on 25 October 2026, accessed 28 October 2026.
  23. ↑ 23.0 23.1 British Friends of Gesher, Report of the trustees and unaudited financial statements for the year ended 5 April 2025 Charity Commission register, archived by the Wayback Machine on 25 October 2026, accessed 28 October 2026.
  24. ↑ Gesher, דיאלוג ישראלי (Israeli Dialogue, schools project page, in Hebrew) gesher.co.il, archived copy, 20 June 2025, accessed 28 October 2026.
  25. ↑ Hillel Kuttler, Seeking Kin: A reunion bridging the religious-secular divide Jewish Telegraphic Agency, 31 May 2012, accessed 16 October 2026.
  26. ↑ גשר מפעלים חינוכיים (ע"ר) (Gesher Educational Enterprises, government support and procurement records) Open Budget (obudget.org), accessed 28 October 2026.
  27. ↑ Israel Ministry of Justice, Registrar of Non-profits, registered non-profits dataset, record 580054062, data.gov.il, accessed 28 October 2026.
Retrieved from "https://powerbase.info/index.php?title=Gesher_(Israeli_educational_organisation)&oldid=298120"